Küresel asgari tamamlayıcı kurumlar vergisi, gelirin dâhil edilmesi esası ve yetersiz vergilendirilmiş ödemeler esasına göre belirlenir. Gelirin dâhil edilmesi esası kapsamında küresel asgari tamamlayıcı kurumlar vergisinin mükellefi, kapsama giren çok uluslu işletme gruplarına bağlı ve diğer ülkelerde yerleşik olan işletmelerin; Türkiye’de yerleşik nihai ana işletmesi, ara ana işletmesi veya kısmen sahip olunan ana işletmesidir. Bu kapsamda bahse konu mükelleflerin ilgili beyannameleri gönderebilmeleri için kurumlar vergisi yönünden bağlı oldukları vergi dairesi müdürlüklerinde kendi adlarına “0064 - Küresel Asgari Tamamlayıcı Kurumlar Vergisi” mükellefiyeti tesis ettirmeleri gerekmektedir.

Mükellefiyetini tesis ettirmiş olan kullanıcılar, Dijital Vergi Dairesi’ne mevcut kullanıcı kodu ve şifreleri vasıtasıyla giriş yaptıktan sonra, “e-Beyan” modülüne erişim sağlayarak ilgili beyannameyi düzenleyebilir. Bu süreçte, mükelleflerimiz ve meslek mensuplarımız, beyannameye ilişkin soru ve sorunlarını GloBE@gelirler.gov.tr elektronik posta adresine iletebilirler.

Duyurulur.

Duyurulur.

Nihai Ana İşletme, Ara Ana İşletme ve Kısmen Sahip Olunan Ana İşletme olmayan, Türkiye’de bulunan diğer bağlı işletmeler “Küresel Asgari Tamamlayıcı Kurumlar Vergisine İlişkin Bildirim Formu” vermekle yükümlüdür.

“Küresel Asgari Tamamlayıcı Kurumlar Vergisine İlişkin Bildirim Formu” vermekle yükümlü olan bağlı işletmelerin “0064 – Küresel Asgari Tamamlayıcı Kurumlar Vergisi” mükellefiyeti tesis ettirme ve “Küresel ATV Beyannamesi” verme yükümlülükleri bulunmamaktadır.

Duyurulur.

Tam Ekran Görüntülemek İçin Tıklayın...

29 Mayıs haftasına ilişkin hesaplamalarda ise 26 Mayıs tarihli veriler baz alındı. Buna göre rezervlerin söz konusu haftada yaklaşık 1,4 milyar dolar daha azalarak 158,8 milyar dolara indiği öngörüldü.

Yükselişin ardından yön değişti

TCMB rezervleri, 3 Nisan 2026 itibarıyla üç hafta üst üste artış göstermişti. Ancak 1 Mayıs haftasında düşüşe geçen rezervler, 8 Mayıs haftasında yeniden yükselmiş, 15 Mayıs'tan itibaren ise art arda üç haftalık gerileme sürecine girmişti.

Rekor seviyeden uzaklaştı

Merkez Bankası'nın toplam rezervleri, 30 Ocak 2026 tarihinde 218,2 milyar dolarla tüm zamanların en yüksek seviyesine ulaşmıştı. Son haftalardaki düşüşle birlikte rezervler bu seviyenin belirgin şekilde altında kaldı.

Resmi veriler bu hafta açıklanacak

TCMB, Kurban Bayramı tatili nedeniyle 22 Mayıs haftasına ilişkin rezerv verilerini 3 Haziran Çarşamba günü saat 14.30'da yayımlayacak. 29 Mayıs haftasına ait resmi rezerv rakamları ise 4 Haziran Perşembe günü saat 14.30'da açıklanacak.

Ekonomim

Artan satış baskısı ile toplam varlık değeri bir haftada 148 milyar dolardan 141 milyar dolara gerilerken sektörün toplam varlık büyüklüğü de nisan başından bu yana en düşük seviyesine geriledi.

Analistler, ABD-İran müzakerelerine ilişkin belirsizliklerin yatırımcıları güvenli limanlara yönlendirdiğini ifade ederken geçen hafta en sert çıkış Bitcoin fonlarında görüldü.

En yüksek haftalık fon çıkışı Bitcoin'de

Bitcoin, 1 milyar 438 milyon dolarlık net çıkışla yılın en yüksek haftalık fon çıkışını kaydetti. Bu gelişmeyle birlikte yıl başından bu yana Bitcoin fonlarına giren toplam para miktarı iki hafta önceki 3,9 milyar dolar seviyesinden 1,2 milyar dolara kadar geriledi.

Ethereum fonlarından da 257 milyon dolar çıkış yaşanırken, altcoin piyasasına yönelik ilgi zayıfladı. Buna karşılık XRP 20,3 milyon dolar, Hyperliquid 10,8 milyon dolar ve Near 7,6 milyon dolar anlamlı giriş kaydetti.

Bölgesel çıkışlarda ABD başı çekti...

Bölgesel dağılımda, fon çıkışlarının büyük bölümü ABD kaynaklı gerçekleşti. Geçen hafta ABD'deki kripto yatırım ürünlerinden 1 milyar 630 milyon dolarlık net çıkış yaşanırken, küresel ölçekteki satış baskısının da başlıca kaynağını Amerikan kurumsal yatırımcılarının işlemleri oluşturdu.

Bitcoin neden zorlanıyor?

Analistlere göre, Bitcoin'in son dönemdeki zayıf performansında kuantum hesaplamanın ağ güvenliğine yönelik tehditleri, yatırımcıların kâr realizasyonları, yüksek enflasyon ve faiz beklentileri ile sermayenin yapay zekaya akması gibi faktörler etkili oldu.

Ayrıca bazı yatırımcıların riskli varlıklardan uzaklaşması çıkışları hızlandırdı.

Buna karşın analistler uzun vade de Bitcoin için iyimser görüşleri koruyor. Bitcoin'in geçmişte birçok kez sert düşüşler yaşamasına rağmen yeni zirvelere ulaşmayı başardığına dikkat çeken analistler mevcut geri çekilmenin önceki yarılanma döngülerinde görülen hareketlerle benzerlik gösterdiğini ifade ediyor.

Şeyda Karaca-Dünya

Buna göre kentte, mayısta bir önceki aya kıyasla perakende fiyat hareketlerinin göstergesi olan İTO İstanbul Tüketici Fiyat İndeksi yüzde 1,53, toptan fiyat hareketlerini yansıtan Toptan Eşya Fiyatları İndeksi ise yüzde 1,58 arttı. Geçen yılın aynı ayına göre değişim oranı perakende fiyatlarda yüzde 36,77, toptan fiyatlarda yüzde 23,35 oldu.

En yüksek artış lokanta ve oteller grubunda

İstanbul Tüketici Fiyat İndeksi'ndeki artış oranı mayısta bir önceki aya göre en yüksek yüzde 4,14 ile "lokanta ve oteller" harcamaları grubunda görüldü. Bunu yüzde 3 ile "konut", yüzde 2,70 ile "eğlence ve kültür", yüzde 2,07 ile "ev eşyası", yüzde 1,84 ile "giyim ve ayakkabı", yüzde 1,47 ile "haberleşme", yüzde 1,25 ile "çeşitli mal ve hizmetler", yüzde 0,96 ile "eğitim", yüzde 0,86 ile "ulaştırma", yüzde 0,83 ile "gıda ve alkolsüz içecekler", yüzde 0,53 ile "sağlık" harcamaları grubu izledi.

"Alkollü İçecekler ve Tütün" harcama grubunda ise yüzde 0,03 azalış görüldü.

İstanbul'da mayıs ayı fiyat indeksinin belirlenmesinde "Lokanta ve Oteller" harcamaları grubunda yer alan ürün ve hizmetlerde piyasa koşulları, yaz dönemi ve tatil etkisine bağlı fiyat değişimleri etkili oldu.

Konut harcamaları ile eğlence ve kültür harcamaları gruplarında yer alan bazı ürün ve hizmetlerde piyasa koşullarına bağlı fiyat değişimleri ile gıda ve alkolsüz içecekler harcama grubunda mevsim geçiş etkisinin devam etmesi de etki etti.

Toptan eşyada en yüksek artış madenlerde

Mayısta bir önceki aya göre toptan eşya fiyatlarının en çok arttığı grup yüzde 4,04 ile "madenler" oldu. Bunu yüzde 2,70 ile "Gıda maddeleri", yüzde 1,13 ile "inşaat malzemeleri", yüzde 0,67 ile "işlenmemiş maddeler", yüzde 0,56 ile "kimyevi maddeler" takip etti.

"Yakacak ve Enerji Maddeleri" grubunda yüzde 0,25 azalış gerçekleşirken mensucat grubunda herhangi bir değişim gözlenmedi.

Yıllık artış ise inşaat malzemelerinde yüzde 31,30, madenlerde yüzde 30,69, gıda maddelerinde yüzde 26,65, yakacak ve enerjide yüzde 21,93, mensucatta yüzde 17,61, işlenmemiş maddelerde yüzde 14,29, kimyevi maddelerde ise yüzde 10,51 oldu.

Ekonomim

Araştırmaya göre mutfak enflasyonu mayısta aylık bazda yüzde 1,70 artarken, son 12 aylık artış yüzde 40,18, yıllık ortalama artış ise yüzde 40,58 olarak gerçekleşti. Yılın ilk beş ayında gıda harcamalarındaki kümülatif artış oranı yüzde 16,69'a ulaştı.

TÜRK-İŞ, yaşam maliyetlerindeki yükselişin özellikle ücretli çalışanlar ve emekliler üzerinde baskı oluşturmaya devam ettiğini belirtti. Açıklamada, gıda fiyatlarındaki artışın hane bütçelerini zorladığı, ücret artışlarının ise enflasyon karşısında yetersiz kalması nedeniyle satın alma gücünde gerileme yaşandığı ifade edildi.

Araştırmaya göre dört kişilik bir ailenin sağlıklı beslenebilmesi için gerekli aylık gıda harcaması son bir ayda 588 TL arttı. Yılın ilk beş ayında aile bütçesine yansıyan ek mutfak harcaması ise 3 bin 950 TL'ye ulaştı. TÜRK-İŞ, temel ihtiyaçların karşılanmasının giderek zorlaştığını ve geçim koşullarının ağırlaştığını vurguladı.

TÜRK-İŞ'e göre mayıs ayında gıda fiyatlarında özellikle süt ve süt ürünlerinde belirgin artışlar görüldü. Süt fiyatları bir önceki aya göre yaklaşık yüzde 6 yükselirken, peynir ve yoğurt fiyatlarında da artış kaydedildi. Kurban Bayramı'nın etkisiyle kıyma ve kuşbaşı et fiyatları yükselirken, tavuk eti fiyatlarında gerileme gözlendi. Meyve ve sebze fiyatlarındaki artışın sınırlı kalması ise mutfak harcamalarına olumlu katkı sağladı.

Ekonomim

Mayıs ayı verileri, imalat sanayi üretiminin yeniden artışa geçtiğini gösterdi.

Böylece nisanda gözlenen sert yavaşlamanın ardından belirgin bir toparlanma kaydedildi. Anket katılımcıları, özellikle uluslararası pazarlardaki talep koşullarında iyileşme belirtilerine dikkat çekti.

Nitekim yeni ihracat siparişleri, 20 aylık yavaşlama döneminin ardından mayısta büyüme kaydetti.

Toplam yeni siparişler ise ihracattaki toparlanmanın olumlu etkilerine rağmen hafif düşüş gösterdi. Yeni siparişlerinde yavaşlama bildiren anket katılımcıları, bu durumu belirsizlik, fiyat artışları ve Orta Doğu’daki savaş ile ilişkilendirdi. İstihdam da azalmaya devam etti, ancak düşüş 2026’nın başından bu yana en düşük oranda gerçekleşti. Bazı firmaların Orta Doğu’daki savaştan kaynaklanan fiyat artışlarına ve tedarik zinciri aksamalarına karşı emniyet stoku oluşturma çabaları, satın alma faaliyetlerinin iki yıldan uzun bir sürenin ardından ilk kez artmasını sağladı.

Öte yandan, girdi stoklarındaki azalma nisan ayına göre belirgin şekilde hız kesmekle birlikte devam etti. Girdi maliyetleri keskin bir şekilde yükselmeyi sürdürdü. Anket katılımcıları bu durumun büyük ölçüde Orta Doğu’daki savaştan kaynaklandığını bildirirken, özellikle akaryakıt, petrol, metal ve taşımacılık fiyatlarındaki artışa dikkat çekti. Bununla birlikte, girdi maliyetleri enflasyonu hafif gerileme kaydetti. Benzer bir eğilim nihai ürün fiyatları için de söz konusu oldu. Savaş aynı zamanda mayısta teslimat sürelerindeki uzamanın sürmesine ve tedarikçi performansının üst üste yedinci ay bozulmasına yol açtı.

İstanbul Sanayi Odası Türkiye İmalat PMI anket verileri hakkında değerlendirmede bulunan S&P Global Market Intelligence Ekonomi Direktörü Andrew Harker, şunları söyledi: “Mayıs ayında Türk imalat sektörü daha olumlu bir görünüm sergiledi. İhracatın yeniden büyümeye geçmesi üretimde de ılımlı bir artışı beraberinde getirdi. Böylece satın alma faaliyetleri de artış kaydetti; ancak bu artışın bir bölümü, Orta Doğu’daki savaşın yol açtığı aksamalara karşı emniyet stoku oluşturma çabasından kaynaklandı. Dolayısıyla, girdi maliyetlerinde süregelen keskin yükselişler ve tedarik zincirlerindeki gecikmeler dikkate alındığında mayısta gözlenen genişlemenin kalıcı olup olmayacağı belirsizliğini koruyor. İhracatın ardından toplam yeni siparişlerin de büyüme bölgesine geçip geçmeyeceği, önümüzdeki ayların seyrinde belirleyici olacak.

Üretimi artan sektörler sınırlı sayıda kaldı

İstanbul Sanayi Odası Türkiye Sektörel PMI mayıs ayı raporu, ikinci çeyreğin ortası itibarıyla imalat sektörünün büyük bölümünde zorlu faaliyet koşullarının sürdüğüne işaret etti. Üretim ve yeni siparişleri artan sektörler sınırlı sayıda kalırken, enflasyonist baskılar yüksek seyrini korudu. Tedarikçilerin teslimat süreleri hemen hemen tüm sektörlerde artış gösterdi. Giyim ve deri ürünleri, nisanda olduğu gibi mayıs ayında da üretim artışı kaydeden tek sektör oldu. Söz konusu artış, bir önceki aya göre hafif ivme kazandı. Üretimde en belirgin yavaşlama ise tekstil ürünlerinde gerçekleşti. Mayısta giyim ve deri ürünleri sektörünün yeni siparişleri de üst üste ikinci kez artış gösterdi. Gıda ürünlerinde de yeni siparişler toparlandı. Üretimde olduğu gibi, yeni siparişlerde de en keskin yavaşlama tekstil sektöründe gözlendi. Uluslararası talep zayıf seyrini sürdürürken, yeni ihracat siparişleri yalnızca kimyasal, plastik ve kauçuk ile giyim ve deri ürünlerinde arttı. Kimyasal, plastik ve kauçuk sektörü ihracatta gösterdiği iyileşmeye rağmen güçlü enflasyonist baskılarla karşılaşmaya devam etti.

Girdi maliyetleri enflasyonu dört yıldan uzun sürenin en yüksek düzeyinde gerçekleşirken, satış fiyatlarında da belirgin artış gözlendi. Sektörde hem girdi hem de satış fiyatları, anket kapsamında izlenen on kategori arasındaki en hızlı yükselişi kaydetti. Mayısta girdi maliyetlerinde en düşük oranlı artışlar gıda ürünleri ile giyim ve deri ürünlerinde gerçekleşti. Nihai ürün fiyatlarında en ılımlı artışın ölçüldüğü sektörler ise tekstil ürünleri ile kara ve deniz taşıtları oldu. Tedarik zinciri aksamaları mayıs ayında da raporun öne çıkan gelişmeleri arasında yer aldı. Makine ve metal ürünleri dışında tüm sektörlerde teslimat süreleri arttı. En belirgin gecikmeler kimyasal, plastik ve kauçuk sektöründe kaydedildi. Bu sektörün tedarikçi performansındaki bozulma Şubat 2024’ten bu yana en yüksek düzeyde gerçekleşti. Mayıs ayı verileri, firmaların stok biriktirme çabasında olduğuna ilişkin bazı sinyaller verdi. Giyim ve deri ürünlerinde satın alma faaliyetleri artış kaydederken, geri kalan dokuz sektörün altısında satın alma hacmindeki daralma hız kesti. Bununla birlikte, girdi stoklarında artış yalnızca giyim ve deri ürünleri sektöründe gözlendi.

Ekonomim

Ekonomim

Petrol fiyatlarında yaşanan gerileme, akaryakıt fiyatlarına indirim olarak yansıyor. Bugün benzinin litre fiyatında 1,38 lira, motorinin litre fiyatında ise 1,81 lira indirim yapılması bekleniyor.

Benzinin litre fiyatı ne kadar olacak?

Yapılacak indirimle birlikte İstanbul'da benzin fiyatları 62,94 liraya, Ankara'da 63,91 liraya, İzmir'de 64,19 liraya gerilemesi bekleniyor.

İşte il il güncel benzin ve motorin fiyatları…

İstanbul Avrupa yakası akaryakıt fiyatları

Benzin litre fiyatı: 64.32 TL

Motorin litre fiyatı: 67.05 TL

LPG litre fiyatı: 33.89 TL

İstanbul Anadolu yakası akaryakıt fiyatları

Benzin litre fiyatı: 64.18 TL

Motorin litre fiyatı: 66.91 TL

LPG litre fiyatı: 33.29 TL

Ankara akaryakıt fiyatları

Benzin litre fiyatı: 65.29 TL

Motorin litre fiyatı: 68.16 TL

LPG litre fiyatı: 33.87 TL

İzmir akaryakıt fiyatları

Benzin litre fiyatı: 65.57 TL

Motorin litre fiyatı: 68.43 TL

LPG litre fiyatı: 33.69 TL

Ekonomim

“Acaba benim de si­gorta başlangıcım iptal edilir mi?”

“Emekliliğim tehlikeye girer mi?”

“18 yaşından önceki çalışma­larım geçersiz mi sayılacak?”

Öncelikle yanlış anlaşılmanın önüne geçmek gerekiyor. Konu, 18 yaşından önce sigortalı olan herkesle ilgili değil.

Daha açık ifadeyle; 18 yaşın­dan önce bir işyerinde çalışıp si­gortalı gösterilen kişiler açısın­dan genel bir iptal uygulaması söz konusu değil.

Bugün 18 yaşından önce bir fabrikada, markette, atölyede, şirkette veya herhangi bir işve­renin yanında çalışmış olanla­rın sigortalılıklarıyla ilgili özel bir sorun bulunmuyor.

Tartışma yalnızca belir­li bir grubu ilgilendiriyor: 18 yaşından önce anne veya ba­basına ait işyerinde sigortalı olarak çalıştırılan kişiler.

Dolayısıyla anne veya babası­nın yanında değil de başka işve­renlerin yanında çalışanların bu haberler nedeniyle gereksiz bir endişeye kapılmalarına gerek bulunmuyor. Ancak anne veya babasına ait işyerinde sigortalı çalışması bulunanlar açısından konu oldukça önemli.

Sorunun kaynağı SGK’nın 2013/11 sayılı Genelgesi

Bugün yaşanan tartışmanın temelinde SGK’nın 2013/11 sa­yılı Genelgesi yer alıyor.

Söz konusu genelgede, anne veya babaya ait işyerinde çalı­şan küçüğün sigortalı sayılabil­mesi için vasi katılımıyla yapıl­mış ve hakim tarafından onay­lanmış bir hizmet sözleşmesinin bulunması gerektiği belirtiliyor.

SGK da bu düzenlemeye da­yanarak, söz konusu şartların bulunmadığı durumlarda anne veya babaya ait işyerlerinden yapılan bazı sigortalılık bildi­rimlerini geçersiz kabul edebi­liyor.

Sorun ise yıllar sonra ortaya çıkıyor.

Çünkü bu kişilerin büyük bö­lümü çalışma hayatına 20-30 yıl önce başlamış durumda.

O dönemde yapılan bildirim­ler Kurum tarafından kabul edilmiş, primler tahsil edilmiş, hizmetler kayıt altına alınmış ve kişiler de buna güvenerek emek­lilik planlarını yapmış durumda.

Bugün ise bazı dosyalarda bu hizmetlerin geçerliliği yeniden tartışma konusu oluyor.

EYT hakkı tehlikeye giriyor!

Bu uygulamanın en önemli so­nucu EYT kapsamında ortaya çıkıyor.

Örneğin bir kişinin ilk sigor­ta girişi 8 Eylül 1999 tarihinden önce anne veya babasına ait iş­yerinden yapılmış olabilir.

Kişi yıllarca EYT kapsamın­da olduğunu düşünmüş, emekli­lik planlarını buna göre yapmış olabilir.

Ancak SGK tarafından bu baş­langıcın geçersiz sayılması ha­linde ilk sigorta tarihi ileriye gi­debilir ve kişi EYT kapsamı dı­şında kalabilir.

Bu durumda yıllardır bekle­nen emeklilik hakkı ortadan kalkabilir.

Emekli olanlar açısından da risk bulunuyor. Risk yalnızca si­gorta başlangıcıyla sınırlı değil.

Bazı kişilerin ilk sigorta gi­rişleri başka işyerlerinden ya­pılmış olabilir. Dolayısıyla EYT kapsamında olmaları açısından herhangi bir sorun bulunma­yabilir. Ancak çalışma hayatla­rının belirli dönemlerinde 18 yaşından küçükken anne veya babalarına ait işyerlerinde ça­lışmış ve bu dönemlere ait prim günleri emeklilik hesabına da­hil edilmiş olabilir. Şayet bu hiz­metler sonradan iptal edilirse, toplam prim gün sayısı eksik ha­le gelebilir.

Bu durumda emeklilik için ge­rekli prim şartı ortadan kalkabi­lir.

Hatta bazı kişiler açısından bağlanmış emekli aylıklarının yeniden değerlendirilmesi ve emeklilik işlemlerinin tartış­malı hale gelmesi söz konusu olabilir.

İşte asıl mağduriyet de burada ortaya çıkıyor.

Peki mahkemeler

aynı görüşte mi?

Hayır.

İşte konunun en önemli nok­tası da burada.

SGK genelgedeki şekli şartla­rı esas alırken, mahkemeler ço­ğu zaman olayın özüne bakılma­sı gerektiğini vurguluyor.

Yargıtay’ın son yıllarda ver­diği kararlarda temel yaklaşım şu: Önemli olan kişinin gerçek­ten çalışıp çalışmadığının orta­ya konulmasıdır.

-Mahkemeler;

-Fiili çalışmanın varlığını,

-İşyerindeki faaliyetleri,

-Bordro kayıtlarını,

-Ücret ödemelerini,

-Tanık anlatımlarını,

Dosya kapsamındaki diğer de­lilleri birlikte değerlendiriyor.

Nitekim Yargıtay 10. Hukuk Dairesi’nin 23 Şubat 2023 ta­rihli kararında, annesine ait iş­yerinde 18 yaşından önce ge­çen çalışmaların fiili çalışma ile ispatlandığı kabul edilmiş ve SGK’nın itirazı reddedilmiştir.

Kararda dikkat çeken de­ğerlendirme ise çocukla­rı korumak amacıyla getiri­len kuralların çocuk aleyhine yorumlanamayacağı yönün­dedir.

Yargıtay, özünde çocuk yararı­na düzenlenmiş hukuk kuralla­rının yıllar sonra kişinin sosyal güvenlik hakkını ortadan kaldı­racak şekilde uygulanamayaca­ğını vurgulamaktadır.

Bu nedenle fiili çalışmanın is­patlandığı durumlarda, sırf şekli eksiklikler gerekçe gösterilerek sigortalılık sürelerinin geçersiz sayılmasının her zaman huku­ka uygun olmayabileceği yönün­de önemli yargı kararları bulun­maktadır.

Sonuç;

Bugün için net olarak söylene­bilecek ilk husus şudur:

18 yaşından önce anne veya babasının yanında değil de baş­ka bir işyerinde çalışmış olanla­rın bu haberler nedeniyle endişe etmelerini gerektiren bir durum bulunmamaktadır.

Tartışma, yalnızca anne veya babaya ait işyerlerinde geçen si­gortalılık süreleriyle ilgilidir.

İkinci önemli husus ise SGK’nın genelgesine rağmen konunun yargı önünde farklı de­ğerlendirilebildiğidir.

Bu nedenle anne veya babası­na ait işyerinde 18 yaşından önce sigortalı çalışması bulunan kişi­lerin hizmet kayıtlarını dikkat­le incelemeleri, olası bir incele­me veya iptal işlemi halinde ise haklarını yasal yollarla aramala­rı büyük önem taşımaktadır.

Çünkü bugün yaşanan tartış­ma yalnızca birkaç günlük hiz­met meselesi değil; bazı kişiler açısından doğrudan emeklilik hakkını ilgilendiren bir konu ni­teliği taşımaktadır.

Özgür Erdursun-Dünya

Küresel hisse senetlerini yansıtan en geniş kapsamlı endeks olan MSCI All Country World Index yüzde 0,2 değer kazandı. MSCI Asya Pasifik ise yüzde 1 yükselişle tüm zamanların en yüksek seviyesine ulaştı.

Yapay zeka yatırımlarının öncü göstergeleri olan Güney Kore ve Tayvan borsaları ile Japonya’daki Nikkei endeksi, rekor kırdı. Yatırım portföyünde çip tasarımcısı Arm Holdings ve ChatGPT’nin geliştiricisi OpenAI’ın da yer aldığı SoftBank Group, yüzde 11’e varan bir artış kaydederek Japonya’nın en değerli şirketi olma yolunda ilerledi. LG Electronics ise yüzde 30 değer kazandı.

Cuma günü Wall Street endekslerinin rekor seviyelerde kapanmasının ardından Nasdaq 100 Endeksi vadeli işlem sözleşmelerindeki yüzde 0,5’lik yükseliş de piyasadaki iyimser havayı daha da güçlendirdi. ABD ile İsrail’in İran’a karşı başlattığı savaşın ardından tercih edilen güvenli liman haline gelen dolar, son üç seansta ilk kez değer kazandı.

Bloomberg Dolar Endeksi yüzde 0,14 yükselişle 1.200 puana ulaştı.

ABD 10 yıllık Hazine tahvillerinin getirisi 3 baz puan artarak yüzde 4,47’ye yükseldi. Avustralya ve Japonya’da benzer vadeli devlet tahvillerinin faizleri de yükseldi.

Altın yüzde 0,6 düşüşle ons başına 4.510 dolar civarında işlem gördü.

Bloomberg HT

Aslında yabancı sermaye için Türkiye, altın fırsatlarla dolu. Sadece bir kaç hayati konuda adım atmamız gerekiyor. Yerli yatırımcıya sorsanız bunların neler olduğunu söyler size.

Sahi, şu dış güçler amma da nazlı… Gelin diyoruz gelmiyorlar. Naza mı çekiyorlar anlayan beri gelsin. Türkiye raporlarına bakıyorsunuz; “ülke uçtu uçacak” gibi gaz veriyorlar. Gel yatırım yap diyorsun, “radarımızdasınız” diye geçiştiriyor, “yapısal reform” istiyor, “henüz ikna olmadık” diyorlar.

Mehmet Şimşek’in işi sahiden zormuş. Körfeze gidiyor kaynak istiyor; “önce Kanal İstanbul maket satışınızı teslim edin” diyorlar. Deprem için sukuk istiyoruz; “biz kullandırırsak olur” şartı koşuyorlar. ABD’ye uzanıyor, sıcak para radarına girdik de doğrudan yatırım radarına henüz giremedik ifadesi…

ÖNCE KENDİ HANENİ DÜZENLE, SONRA ÂLEME NİZAM VERİRSİN

Mehmet Şimşek’in yabancıyı ikna edebilmesi için önce içerideki yatırımcıyı ikna etmesi şart. Bana göre ikna parametreleri fazla değişmez. Yerli yatırımcı enflasyon kıskacında, maliyet cenderesinde, belirsizlik kâbusunda, gece yarısı regülasyonları korkusunda, malına çöküleceği kaygısında…

Dış Türkler dediğimiz bizim dış yatırımcılarımız, gittikleri ülkeden taleplerini normal karşılıyoruz fakat söz konusu yabancının doğrudan sermaye yatırımı için taleplerine gelince; ya “tu kaka” oluyor veya “dış güçler” ifadesiyle yaftalamıyorlar. Sen önce kendi haneni düzene koy, sonra aleme nizam ver.

İKİ SORU İKİ CEVAP / Yabancıyı iknaya dair…

Vergi paketine yabancı nasıl bakar?

Aslında yabancıdan önce biz nasıl bakıyoruz diye sormak gerekir. Görünen o ki vergi reformu paketin, Şimşek dışında hükümetten destek veren yok. Vergiyi tabana yayma gayretinde “zengine dokunma” uyarısı geliyor ve anında “vetolanıyor” iken yabancı yatırımcı bu durumu görmüyor mu sanıyoruz?

Yabancıyı en fazla ne tedirgin eder?

Yabancı sürprizi sevmez. Kuralların geçmişe yönelik uygulanmasını istemez. Politik istikrarsızlıktan hoşlanmaz. Kârını transferde güçlük çıkarılmasına katlanamaz. Yatırım ortamının iyileştirilmesi gereken adımların zıddın alınan her karardan tedirgin olur. Bir de hukuksuzluk, ayrımcılık sevmez.

NOT

YABANCINDAN ÖNCE YERLİYİ İKNA EDECEK 10 MADDE

HUKUK İSTER: Ancak ona “hukuk reformu” vaat edip çıka çıka içinde yeni anayasa talebi çıkmasın.

AZ BÜROKRASİ İSTER: Ancak ona sen sürekli bürokratik engel çıkarırsan kirlilik veya vazgeçiş başlar.

TEŞVİK İSTER: Ancak ona üretimi arttıracak teşvik vermez, gider yandaşına akıtırsan işler yürümez.

İSTİSNA İSTER: Ancak sen yandaşına istisna getirir fakat üretim süreçlerini kolaylaştırmaz isen olmaz.

DÜŞÜK VERGİ İSTER: Ancak ona kafana göre vergi salarsan, o da vazgeçer veya kayıt dışında kalır.

ÖNÜNÜ GÖRMEK İSTER: Ancak ona 4 yıl seçim yok deyip erken seçim lafı edersen tedirgin olur.

EŞİTLİK İSTER: Ancak ona “gözümde herkes eşit ama bazıları daha eşit” dersen o da vaz cayar.

HALKA AÇILMAK İSTER: Ancak ona “halka açarım ama payımı da isterim” dersen içine kapanır.

ÇÖKÜLMESİN İSTER: Ancak ona kayyum atar, şirketinin yönetiminden uzak tutarsan, kaçar gider.

İSTİKRAR İSTER: Ancak ona dünyanın en kötü ekonomi yönetimini dayatırsan, kahreder durur.

Şeref OĞUZ-Ekonomim

Proje ilgili şartları taşıyorsa Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’nın süper teşvikler olarak nitelendirilen Proje Bazlı Teşvik Sistemi desteklerinden yararlanabilecekler. 20 Mayıs’ta başlayan başvurular 31 Temmuz’a kadar devam edecek. Kesin başvurular 30 Eylül’e kadar yapılabilecek. Desteklerden yararlanmak isteyen şirketler, 250-350 bin liraya bağımsız değerlendirme raporu alacaklar ve bu raporlar 31 Ekim’e kadar sisteme yüklenecek.

İleri Malzeme Teknolojileri ve Kritik Hammaddeler çağırısı kapsamında; akrilik asit, barut, ateşleyici maddeler, amorf çelik, havasız lastik teknolojileri, bor, magnezyum, platin gin de yer aldığı 193 ürünün üretimine yönelik destek verilecek. İleri Malzeme Teknolojileri/Kritik Hammadde çağırısında asgari proje tutarı 40 milyon lira olacak, bu kapsamda Ar-Ge tutarı 5 milyon liradan az olamayacak. Yazılım geliştirmeye yönelik projelerde ise alt sınır 15 milyon lira olarak belirlendi. Firmalar KOSGEB desteklerinden veya Proje Bazlı Teşvik Sistemi Kapsamında teşvik unsurlarından yararlanmak için başvurabilecekler. Kesin başvuruyu tamamlayan firmalar, detaylı değerlendirme süreci kapsamında Bağımsız Değerlendirme Raporu alacaklar. Bağımsız danışmanlık hizmet bedeli, KOBİ’ler için 250 bin lira, büyük ölçekli işletmeler için ise 350 bin lira olarak belirlendi. Biyoteknoloji ve Sürdürülebilir Yaşam Teknolojileri alanlarında ise onkolojik ilaçlar, insan ve hayvanlar için aşı, mekanik ve elektronik tansiyon aleti, mekanik ventilasyon cihazları, kalp kapakçığı, diş macunu, cep tipi ultrason cihazı, güneş gözlüğü gibi 443 ürün yer alıyor.

Proje Bazlı Teşvik Sistemi kapsamında neler var?

Bu sistemde KDV istisnası, KDV iadesi, gümrük vergisi muafiyeti, kurumlar vergisini indirimi veya istisnası uygulanıyor. Ayrıca istihdam desteği, hibe desteği, sermaye katkısı, enerji desteği, yatırım yeri tahsisi, kamu alım garantisi gibi destekler verilebiliyor.

Hüseyin Gökçe-Ekonomim

Doların değer kazanması, diğer para birimlerini kullanan yatırımcılar için dolar bazlı altını daha pahalı hale getirdi.

Petrol fiyatlarındaki yükseliş endişeleri artırdı

KCM Trade Baş Piyasa Analisti Tim Waterer, petrol fiyatlarındaki yükseliş ve ABD ile İran arasında henüz sonuçlanmayan görüşmelerin altın piyasasında baskı yarattığını belirtti.

Waterer, "Petrol fiyatlarındaki yükseliş ve ABD-İran anlaşmasına ilişkin belirsizlik, haftanın başında altının yön bulmasını zorlaştırıyor" değerlendirmesinde bulundu.

Trump, cuma günü yaptığı açıklamada İran ile ateşkesin uzatılmasını öngören anlaşma konusunda kısa süre içinde karar vereceğini söyledi. Ancak taraflar arasında çatışmanın merkezindeki önemli başlıklarda görüş ayrılıklarının sürdüğü belirtiliyor.

Ortadoğu'daki gerilim sürüyor

Öte yandan İsrail Başbakanı Benjamin Netanyahu, altı haftadan uzun süre önce ilan edilen ateşkese rağmen, İran destekli Hizbullah'a karşı yürütülen operasyonlar kapsamında birliklere Lübnan'ın daha derin bölgelerine ilerleme talimatı verdi.

Jeopolitik risklerin devam ettiği ortamda petrol fiyatları pazartesi günü erken işlemlerde yüzde 2'nin üzerinde yükseldi. Bu durum, enflasyonist baskıların yeniden güçlenebileceği ve faiz artışı beklentilerinin artabileceği yönündeki endişeleri destekledi.

Fed'den enflasyon uyarısı

Altın geleneksel olarak enflasyona karşı korunma aracı olarak görülse de, yüksek faiz ortamında getiri sağlamayan bir varlık olması nedeniyle yatırımcılar açısından cazibesini azaltabiliyor.

ABD Merkez Bankası'nın (Fed) Denetimden Sorumlu Başkan Yardımcısı Michelle Bowman, Ortadoğu'daki savaşın ekonomik etkilerinin halen değerlendirildiğini ancak bu gelişmelerin kalıcı enflasyon baskılarına yol açabileceğini ve daha sıkı para politikasını gerekli kılabileceğini söyledi.

Altında 5 bin 500 dolar beklentisi

Cnbc-e'nin aktardığına göre Waterer, uygun koşulların oluşması halinde altının yükseliş potansiyelini koruduğunu belirterek, petrol fiyatlarının gerilemesi ve doların değer kaybetmesi durumunda, güçlü merkez bankası alımlarının da desteğiyle altının 2026 yılı sonuna kadar 5 bin 500 dolar seviyesine ulaşabileceğini ifade etti.

Diğer değerli metaller yükseldi...

Değerli metaller piyasasında ise yükseliş eğilimi görüldü. Spot gümüş yüzde 0,4 artışla 75,58 dolara, platin yüzde 1,1 yükselişle 1.937,30 dolara ve paladyum yüzde 1,2 değer kazanarak 1.370,50 dolara çıktı.

Ekonomim

Emlak vergisi peşin veya taksitle ödenebiliyor. Ödemeler, e-Devlet'e entegre belediyelerin online sisteminden yapılabiliyor. Mükellefler, bugün de taşınmazın bağlı bulunduğu belediyeye fiziki olarak ödeyebilecek. Bugün ödeme yapılmaması halinde yüzde 3,5 gecikme faizi uygulanacak.

Brüt 200 metrekareyi geçmeyen tek konut sahibi emekliler ile emekli dul ve yetim aylığı alan şehit yakınları emlak vergisi ödemiyor. Engelliler, gaziler ve hiçbir geliri olmadığını belgeleyenler de bu vergiden muaf tutuluyor. Vazife malullüğü aylığı alanlar ve sadece bir konutu olan şehitlerin eş ve çocukları da ödeme yapmıyor.

Emlak vergisi, belediyenin her yıl belirlediği metrekare değerine göre hesaplanıyor. Bu değer, evin ya da arsanın büyüklüğüyle çarpılarak rayiç bedel bulunuyor. Vergi tutarı taşınmazın türüne göre de değişiklik gösterebiliyor.

Ekonomim

"Yüzlerce işletme incelemede"

Bakanlık, temel gıda ürünlerinde uygulanan düşük KDV oranının kötüye kullanılmasının önüne geçmek amacıyla 27 Nisan 2024 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanan 51 seri numaralı KDV Genel Tebliği ile yeme-içme sektöründe yeni bir ayrım getirmişti. Buna göre, işletmelerde masaya servis edilen ürünler yüzde 10 KDV’ye tabi tutulurken, müşterinin ürünü satın alıp götürdüğü perakende satışlarda yüzde 1 KDV uygulanmaya devam ediyor. 1 Mayıs 2024’te yürürlüğe giren düzenleme kapsamında hem perakende satış hem de restoran hizmeti sunan işletmelerin faaliyetlerini birbirinden ayırması gerekiyor. Ayrı ruhsat, ayrı vergi kaydı ve ayrı kasa sistemi bulunmayan işletmeler ise denetimlerde riskli grupta değerlendiriliyor.

İstanbul Beykoz’da faaliyet gösteren Prestij Kasap’ın işletmecisi Samed Burultay da denetimler sonrasında yüksek tutarlı vergi farkıyla karşılaşan esnafl ardan biri. Benzer durumdaki işletme sayısının oldukça yüksek olduğunu savunan Burultay, özellikle İstanbul’un bazı bölgelerinde yüzlerce dosyanın inceleme altında bulunduğunu ileri sürdü.

"Uzlaşmayı kabul etmediler"

Halen Ümraniye bölgesinde 300- 400 civarında benzer dosyanın incelendiği ifade eden Burultay, aynı işi yapan çok sayıda esnafın tedirgin olduğunu kaydetti. Mahalle kasabı olarak faaliyet gösterdiklerini, bunun yanında müşterilere yemek hizmeti de sunduklarını belirten Burultay, yaklaşık 6 milyon liralık KDV farkı talebiyle karşı karşıya kaldıklarını dile getirdi. Aylık yaklaşık 3 milyon lira ciro yaptıklarını ifade eden Burultay, bunun yaklaşık 2 milyon lirasının yüzde 1 KDV kapsamında perakende satışlardan, 1 milyon lirasının ise yüzde 10 KDV uygulanan restoran faaliyetlerinden oluştuğunu belirterek şunları söyledi:

"Zaten beyannamelerimizi buna göre ayrı ayrı veriyoruz. Ancak şimdi bizden 2024 Nisan ayından bugüne kadar olan tüm yüzde 1 KDV’li satışların yüzde 10 KDV’ye çevrilmesi isteniyor. Geriye dönük düzeltme yapıldığında yaklaşık 6 milyon liralık bir fark ortaya çıkıyor. Bu rakamı karşılamak mümkün değil. Uzlaşmaya gitmek istedim, onu da kabul etmediler. Ya siz düzeltme verin ya da biz re’sen düzenleriz denildi."

Veysel Ağdar-Ekonomim

• Bakmakla yükümlü olunan kişi kapsamında olup olmadıkları üzerinde durulmaksızın, 2012/Ocak ila 2016/Eylül ayları arasında eksik gün nedeni “06- Kısmi istihdam” veya “17- Ev hizmetlerinde 30 günden eksik çalışma” olarak bildirilmiş ve prim gün sayısı 30’dan az olan sigortalılar,

• Bakmakla yükümlü olunan kişi kapsamında olanlar hariç, 2016/Ekim ila 2020/Mart ayları arasında eksik gün nedeni “06- Kısmi istihdam” veya “07-Puantaj kayıtları” ya da “17- Ev hizmetlerinde 30 günden eksik çalışma” olarak bildirilmiş ve prim gün sayıları 1 ila 20 gün arasında olan sigortalılar,

• Bakmakla yükümlü olunan kişi kapsamında olanlar hariç 2020/Nisan ve sonrasında eksik gün nedeni “06- Kısmi istihdam” veya “07-Puantaj kayıtları” olarak bildirilmiş ve prim gün sayıları 1 ila 8 gün arasında olan sigortalılar

Zorunlu GSS kapsamına alınmışlardır.

Bu vatandaşların çalıştıkları süre içinde SGK tarafından bir tebligat gönderilmesini beklemeksizin Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına müracaat ederek kısmi süreli çalıştıklarını beyan etmeleri halinde çalışırken de gelir testi yaptırmaları mümkündür. Gelir testi sonucunda aile içinde kişi başına düşen gelir miktarının asgari ücretin üçte birinden az çıkması halinde mevcut prim borçları silinerek GSS primleri 5510/60-c.1 kapsamında Devlet tarafından karşılanmaktadır. Buna karşın gelir testine başvurmamaları veya başvurmalarına rağmen gelir miktarının asgari ücretin üçte birinden fazla çıkması halinde GSS primlerinin 5510/60-g bendi kapsamında kendileri tarafından ödenmesi gerekmektedir.

Ayrıca 5510 sayılı Kanunun geçici maddelerinde yapılan düzenlemeler sonrasında 2012 ila 2015 yılı arasındaki ödenmemiş GSS primlerinin tahsilinden vazgeçildiğinden, 30 günden eksik prim günlerine ilişkin GSS primleri 30 güne tamamlatılan vatandaşların 2012 ila 2015 yılına ilişkin GSS prim borçları silinmiştir.

Eksik bildirilen sürelerde GSS kapsamına alınmış sigortalılardan hangileri, eksik sürelerini borçlanma kapsamında tamamlayabilir?

4857 sayılı Kanuna göre kısmi süreli çalışanlar ile ev hizmetlerinden 10 günden fazla çalışan sigortalıların 25/2/2011 tarihinden sonraki sürelere ilişkin eksik günlerini borçlanma kapsamında ödemeleri mümkündür. Ancak bu vatandaşların eksik günlerini borçlanabilmeleri için aylık prim ve hizmet belgesi ile bildirilen eksik gün nedenlerinin;

• 06-Kısmi istihdam

• 17-Ev hizmetlerinde 30 günden az çalışma

• 23-Yarım Çalışma veya 24-Yarım Çalışma ve Diğer olması gerekiyor.

Eksik gün nedeni 12- Birden fazla ve 13-Diğer olarak işaretlenenlerin ise borçlanma yapabilmeleri için kısmi süreli iş sözleşmelerini SGK’ya ibraz etmeleri icap etmektedir.

Bu bağlamda, ay içerisinde günün bazı saatlerinde çalışıp, çalıştığı saat karşılığında ücret alanlar (eksik gün nedeni 07-Puantaj kayıtları) seçilenler 2016/Ekim ayından itibaren zorunlu GSS kapsamına alınmış olsalar bile, işverenlerince kısmi süreli iş sözleşmesi ibraz edilip eksik gün nedenleri 06-Kısmi İstihdam olarak değiştirilmediği sürece eksik günlerini borçlanma kapsamında tamamlamaları mümkün değildir.

Kısmi süreli çalıştıkları aylara ilişkin eksik günlerini borçlanacaklar dikkat!

Genel sağlık sigortası primi, aylık brüt asgari ücretin % 3’ü üzerinden tahakkuk ettirilmekte iken sayın Cumhurbaşkanının kararı ile 2025/12. aydan itibaren aylık brüt asgari ücreti % 6’sına çıkartılmıştır.

Ayrıca 7566 sayılı Kanunla yapılan değişiklik sonrasında, kısmi süreli çalışanların ay içindeki eksik günlerini 5510/41. maddeye istinaden borçlanarak prim gün sayısı kazanabilmeleri için;

• Beyan edecekleri kazancın %45’i üzerinden;

• Bu sürelere ilişkin GSS primlerini ödemiş olmaları halinde ise beyan edecekleri kazancın %39’u üzerinden

Tahakkuk edecek sigorta primlerini ödemeleri gerekecektir.

Bu bakımdan kısmi süreli çalışılan aylarda GSS prim borcu çıkartılmış olan vatandaşların bu süreler için borçlanma başvurusunda bulunacak olmaları halinde GSS prim borçlarını ödemeden %45 üzerinden mi, yoksa GSS primlerini ödedikten sonra %39 üzerinden mi borçlanma yapmalarının daha avantajlı olduğuna dikkat etmelerinde yarar bulunmaktadır. Bu vatandaşların özellikle;

• Borçlanma başvurularını eksik günlerinin bulunduğu yıl içinde ve brüt asgari ücret üzerinden yapacak olmaları halinde GSS prim borçlarını ödemeden %45 üzerinden borçlanma başvurusunda bulunmaları,

• 2025/11 ve öncesindeki GSS primlerinin asgari ücretin % 3’ü üzerinden tahakkuk ettirilmiş olması nedeniyle GSS prim borçlarını gecikme cezası ve gecikme zammıyla birlikte ödedikten sonra %39 üzerinden borçlanma başvurusunda bulunmaları

Menfaatlerine olacaktır.

Diğer taraftan, 2015 ve önceki aylarda aylardaki GSS prim borçlarının tahsilinden vazgeçilmiş olması, ayrıca 2016/Ekim ve sonrasında kısmi süreli çalışmakla birlikte bakmakla yükümlü olunan kişi kapsamında olmaları nedeniyle GSS prim borcu çıkartılmayan vatandaşların bu süreler için borçlanma başvurusunda bulunmaları halinde, ödenecek GSS prim borçlarının bulunmaması nedeniyle beyan edecekleri kazancın % 39’u üzerinden prim borcu tahakkuk ettirilmesi gerektiği değerlendirilmekle birlikte, bu hususların SGK tarafından açıklığa kavuşturulmasında yarar bulunmaktadır.

İşçi alacaklarına uygulanan zaman aşımı süresi konusunda daha önce uygulama birliği bulunmuyordu. Alacak türüne göre farklı zaman aşımı süresi uygulanıyordu. Ücretler, fazla çalışma, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatillerdeki çalışma ücreti ile ikramiyelerde zaman aşımı süresi beş yıl olarak uygulanıyor. Diğer işçi alacaklarında ise daha önce farklı süreler uygulandı.

Kullanılmayan yıllık izin ücretlerinde 2012 yılı öncesinde beş yıl olan zaman aşımı süresi 1 Temmuz 2012 tarihinde yürürlüğe giren Türk Borçlar Kanunu ile on yıla çıkartıldı. Ancak, 25 Ekim 2017 tarihinde yapılan kanun değişikliği ile tekrar 5 yıl olarak uygulanmaya başlandı.

Kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, kötü niyet tazminatı, haksız fesih tazminatı gibi alacaklarda zaman aşımı konusunda İş Kanunu’nda geçmişte hüküm bulunmadığı için Türk Borçlar Kanunu’ndaki on yıllık zaman aşımı süresi uygulanıyordu. Ancak, 25 Ekim 2017 tarihinde yürürlüğe giren kanunla işçilerin tazminat alacaklarındaki zaman aşımı süresi de beş yıla indirildi. Bu tarihten itibaren işçilerin tüm alacaklarında zaman aşımı süresi beş yıl olarak eşitlendi.

BASIN İŞ KANUNU VE DENİZ İŞ KANUNU’NDA ZAMAN AŞIMI EŞİT Mİ?

İş Kanunu’na 25 Ekim 2017 tarihinde ilave edilen Ek Madde 3 uyarınca, iş sözleşmesinden kaynaklanmak kaydıyla hangi kanuna tabi olursa olsun, yıllık izin ücreti ve kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, kötü niyet tazminatı, eşit davranma ilkesine aykırılık tazminatlarında zaman aşımı süresi beş yıl olarak belirlendi. Buna göre, beş yıllık zaman aşımı süresi İş Kanunu’nun yanı sıra Türk Borçlar Kanunu, Basın İş Kanunu ve Deniz İş Kanunu kapsamındaki işçi alacakları için de geçerlidir.

ÜCRET ALACAKLARINDA ZAMAN AŞIMI SÜRESİ ALACAĞIN DOĞDUĞU TARİHTE BAŞLAR

Ücret alacaklarında zaman aşımı süresi sözleşmenin sona erdiği tarihte değil, her bir alacağın doğduğu tarihte başlar. Örneğin, 27-28 Mayıs’a denk gelen 2026 yılı Kurban Bayramında birinci ve ikinci gün çalışan ve bu çalışma karşılığı ücretini almamış işçinin sözleşmesi 1 Temmuz 2035 tarihinde sona erse bile, söz konusu bayram çalışmasından kaynaklı ücret alacağı için zaman aşımı süresi 27-28 Mayıs 2031 tarihinde sona erer.

Bu işçinin kullanmadığı yıllık izin ücreti, ihbar tazminatı, kıdem tazminatı gibi alacakları için zaman aşımı süresi ise iş sözleşmesinin sona erdiği 1 Temmuz 2035 tarihinde başlayıp 1 Temmuz 2040 tarihinde sona erer.

Zaman aşımı ile ilgili Yargıtay’ın işçi lehine bir uygulamasını da akılda tutmakta fayda var. Yargıtay’a göre, zaman aşımı süresi dolduktan sonra işçi tarafından dava açılmasının önünde bir engel bulunmuyor (Yargıtay 9. H.D. Esas No: 2016 / 21854, Karar no: 2020 / 7673). Mahkeme zaman aşımı süresi dolduğu gerekçesiyle kendiliğinden işçinin talebini reddedemez. İşçinin talebini zaman aşımı süresi dolduğu gerekçesiyle reddetmesi için işverenin zaman aşımının def’i talebinde bulunması, zaman aşımı süresinin dolduğunu iddia etmesi gerekir.

KONUŞMACI: ALİ ÇAKMAKÇI-KATKI SUNAN: SELAHATTİN İPEK MODERATÖR : ÖMER KÖKLÜCE

BDTURKEY.COM ve Dünya Gazetesi yazarı Yeminli Mali Müşavir Abdullah TOLU 18.05.2021 tarihinde saat 9.30 TRT HABER Ekonomi 7/24 Programına konuk olarak katılım sağlamıştır. Özellikle Pandemi dolayısıyla işletmelerin yaşadıkları sıkıntılar ve çözüm önerileri konusunda, Sayın Cumhurbaşkanı 'mızın alacağı tedbirler ile igili bilgiler vermiştir. "Matrah Arttırımı ve Yeni Borç Yapılandırması" torba şekliyle ele alınarak en kısa zamanda Meclise gelmesi bekleniyor.

Yeminli Mali Müşavir Abdullah TOLU TRT HABER Ekonomi 7/24 Programında Yeni Çıkacak Olan Vergi Affı ve Yapılandırma Hakkında Detaylı Bilgiler Verdi.

Yılmaz Sezer ÜSTAT, bizzat BAĞIMSIZ DENETİMDE YERLİ VE MİLLİ HUSUSUNDA ADIMIZLA (SELAHATTİN İPEK) AÇIKLAMADA BULUNMUŞTUR. TEŞEKKÜR EDİYORUM. TRT 1 Radyoda Bağımsız Denetimde Yerli ve Milli konusundaki görüşlerini açıklamıştır.